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后勤服务中心

 

后勤服务中心工作职责
工作宗旨
后勤服务工作是教学、科研工作获得支撑与保障的重要环节之一。后勤服务中心的工作宗旨是“三服务、两育人” ,即:为教学服务、为科研服务、为师生服务,做好管理育人、服务育人工作。牢固树立以教育教学为中心的思想,树立服务育人的观念, 提高后勤服务质量和管理水平,加强基础设施建设,增强办学实力,改善师生的工作、生活、学习环境,做到保障有力,真正使后勤工作服务于教育教学、服务于师生。
职责范围
1.贯彻执行党的教育方针,坚持“以学生为本,为学生负责”的宗旨。强化管理,为教学、科研及师生提供有利的后勤保障,不断提高服务质量和服务水平,为培养合格人才提供优质服务。
2.贯彻执行学院有关后勤工作计划,并组织实施。
3.负责拟订后勤服务与发展规划和年度工作计划,上报学院批准后组织实施。
4.负责制订学院后勤服务与管理方面的制度及办法。
5.负责学院房产管理和修缮工作。负责学院的土地、道路、围墙、运动场地、临时设施以及各种管道的管理和维修工作。负责学院水电费的收缴和有关房产、水电、办公橱具、设备非正常损坏、丢失和偷漏的赔偿处理工作。
6.负责学院行政的固定资产和办公、其它用品的采购、发放、管理工作。负责学校物资的计划、申报、采购、保管、分配与供应工作。
7.负责学院水、暖、电、煤气、锅炉房、浴池的供应保障及维护管理工作。
8.负责校园绿化、美化工作和卫生清理工作。
9.负责学院房屋租用、及对外承租商户的管理、监督、检查工作。
10.负责师生员工的医疗卫生保健工作,做好疾病的预防、保健、宣传及体检工作。
11.完成学院领导交办的其它工作。
后勤服务中心主任岗位职责
在主管院领导的直接领导下,主持后勤服务中心全面工作。
1.领导后勤服务中心职工贯彻执行党的方针、政策,按时完成学院下达的各项工作任务。
2.认真做好“三服务、二育人”工作,坚持“以学生为本,为学生负责”的办学宗旨,不断提高后勤服务工作的水平,努力为教学、科研、师生提供优质的后勤保障和服务工作。
3.负责制订后勤服务中心长期及年度工作计划、后勤改革总体规划。
4.负责建立健全后勤服务中心的各项规章制度和岗位职责,加强管理,不断提高后勤保障能力。
5.负责后勤服务中心人员的思想政治工作,组织后勤服务中心人员的政治、业务学习,积极开展职业道德教育,抓好三个文明建设和党风廉政建设。
6.负责后勤服务中心人员的考核、管理工作。
7.负责研究制定后勤服务中心日常服务工作计划,布置、检查、总结工作。
8.负责后勤服务中心的安全生产和安全防火工作。
9.协调后勤服务中心与其他系、部、处、室及地方有关部门的关系。
10.完成学院领导交办的其它工作任务。
后勤服务中经营主管岗位职责
在后勤服务中心主任的直接领导下,负责学院餐饮商户的管理工作。
1.按国家有关制度及省市上级有关部门的规定,制定学院《食堂超市管理制度》。
2.负责按制度对食堂超市进行管理。
3.负责协调解决食堂超市和学院及学生方面的工作。
4.负责食堂超市大宗物资采购、索票、留样等原始材料的收集与整理工作。
5.负责学院后勤经营报表的出台。
6.负责食堂、超市食品安全、卫生保洁工作。
7.按时完成学院、后勤服务中心安排的其它工作。
后勤服务中心总务主管岗位职责
在后勤服务中心主任的直接领导下,负责采购及管理工作。
1.负责学院固定资产的管理、固定资产制度的建立及完善。
2.负责学院设施、物品的采购。
3.负责学院维修项目的招标。
4.负责学院特种设备检验、维修、台账的建立等。
5.负责学院物资采购经营报表。
6.完成领导交办的其它工作。
后勤服务中心基建维修主管岗位职责
1.负责基建、维修的安排和计划工作。办好工程前期手续,做好施工检查,并及时向学院领导汇报有关工程情况。
2.负责现场施工人员的管理工作,协调各责任主体之间的关系。做好工程的验收、备案、交接工作。
3.负责假期集中维修的计划、安排、监督、验收等工作。
4.负责学院基建、维修材料使用报表的出台。
5.完成领导交办的其它工作
 
后勤服务中心公物管理员岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院的公物管理工作。
1.做好师生寝室、办公室、功能室和各班级设备设施登记,使用人签字。每周定期检查,及时制止损坏公物现象发生。
2.保管好各部门、功能室等存留钥匙和发放钥匙登记工作。
3.经常巡查校园,发现公物损坏和公物乱堆放及时处理。
4.每月做好班级、部门财产的记录、考核、评比。
5.做好公物维修和维修登记,落实赔偿责任制度。
6.负责办公室、教室等的安全防火工作。
7.负责所辖临聘人员的思想教育、安全教育及考核工作。
8.按时完成学院、后勤服务中心安排的其它工作。
后勤服务中心维修岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院维修、绿化的工作。
1.制订房屋维修计划,报学院审批,负责组织施工、验收。
2.保证日常师生工作、学习所需的冷热水、供电、取暖工作。负责学院的水、电、暖气、煤气的供应保障工作,设施的规范管理与修缮工作。
3.保障室内外上下水设施的畅通,负责组织人员及时维护管理。
4.负责所管班组及人员的安全生产与防火工作。
5.按时完成学院、后勤服务中心安排的其它工作。
后勤服务中心绿化岗位职责
    在后勤服务中心的领导下,负责学院绿化的工作。
1.负责校园绿化美化设计、施工和管理工作。
2.负责学院花卉苗木种子的采集、播种、育苗、上盆、栽植和管理工作。
3.负责学院绿地及树木养护,定期修剪草坪,及时施肥、浇水。加强花草树木的管理工作。
4.负责所辖临聘人员的思想教育、安全教育及考核管理工作。
5.按时完成学院、后勤服务中心安排的其它工作。
 
后勤服务中心保管员岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院物品保管工作。
1.负责物资材料的验收入库、保管、发放等工作。
2.坚持严格验收,物资购回后,应对入库的物资数量、品种及规格等进行验收,即检查货物的数量、品种、规格是否与货单相符,此外还应对入库货物质量验收,协助采购员把住质量关。
3.认真填写材料保管帐,履行货物发放手续,做到帐物相符。
4.按物品的规格、形状和用途,科学合理摆放物品,做到摆放整齐、标签鲜明、容易盘点、便于领用。
5.存放物品要做到七防:防腐、防锈、防潮、防火、防爆、防盗、防变质。
6.定期同采购核对库存材料,做到帐 -- 帐、帐 -- 物相符。
 
后勤服务中心固定资产管理员岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院固定资产的管理工作。
1.根据学院固定资产管理制度,制定具体的业务管理规范、标准及有关制度;负责固定资产的分类,建立明细帐和设立固定资产使用卡片,做好学校固定资产的登记、保管、购进、调入、调出、报废、报损的固定资产要及时入帐或注销。
2.组织各部门的固定资产清查、维护和统计等工作。定期检查各部门的固定资产的使用和帐物是否相符,每学年进行一次清产核查,确保各部门的帐物与总务处相符。
3.定期核对账目,每年完成和设备账目核对工作,并做到帐卡、帐册、帐物相符。
4.监督检查固定资产管理、维护和使用情况,提出调剂、配置建议并根据批复组织实施。
5.根据使用部门申请,组织固定资产报废、报损的技术鉴定,提出处理意见。
6.检查指导使用部门的固定资产管理工作。
7.建立固定资产档案,并妥善管理。
8.发扬勤俭办学精神,精打细算,物尽其用。
9.做好学院及后勤服务中心的临时性、突击性工作。
后勤服务中心内勤管理员岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院福利及卫生保健管理工作。
1.负责学院教职工福利卡的发放、审核工作。
2.负责校医室和学院的联络工作,配合校医室有计划地开展常发病,多发病的防治工作,认真做好近视,沙眼,龋齿,肺结核,肝炎,肠道,蛔虫等矫治工作。
3.负责后勤服务中心内勤工作。
4.认真完成学院及后勤中心的其它工作。
后勤服务中心保洁管理员岗位职责
在后勤服务中心的领导下,负责学院相关保洁及服务性的工作。
1.负责制定学院《保洁工作标准》并落实。
2.合理安排、划分保洁责任区,做好每天保洁服务质量的检查与考核工作。
3.负责安排学院内生活等各类垃圾的清运管理工作。
4.负责异常现象(如跑、冒、滴、漏和设备设施损坏、故障等)的及时上报工作。
5.协助学院学生处做好学院的卫生管理、清扫工作。
6.负责所辖临聘人员的思想教育及安全教育及考核管理工作。
7.认真完成学院及后勤服务中心的其它工作。

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